Документы, обязательные для соблюдения кадровой дисциплины.
 
  • Трудовой договор с работником (в двух экземплярах)
  • Заявления от работников в письменном виде (на принятие, увольнение, отпуск без сохранения з/п, декрет)
  • Заявление от работников на стандартные вычеты
  • Приказы (прием, увольнение, отпуск, изменение з/п и личных данных)
  • Журнал регистрации приказов
  • Трудовые книжки
  • Книга учета движения трудовых книжек
  • Приходно-расходная книга по учету бланков трудовых книжек и вкладышей
  • Правила внутреннего трудового распорядка
  • Приказ на утверждение правил ВТР
  • Журнал регистрации ознакомления работников с правилами ВТР
  • Положение о персональных данных работников
  • Приказ на утверждение положения о персональных данных
  • Журнал регистрации ознакомления работников с положением о персональных данных
  • Должностные инструкции (на каждую должность с подписями работников)
  • Приказ на утверждение должностных инструкций
  • Табель учета рабочего времени (форма Т-13) (ежемесячно)
  • График сменности (при наличии сменной работы)
  • Штатное расписание (ежегодно за несколько дней до нового года)
  • Приказ на штатное расписание
  • График отпусков (ежегодно за 2 недели до нового года)
  •  Приказ на утверждение графика отпусков
  • Личная карточка работника (форма Т-2)
  • Расчетная ведомость по з/п (ежемесячно)
  • Платежная ведомость по з/п (2 раза в месяц)
  • Налоговая карточка (форма 1-НДФЛ) (ежегодно)
  •  Карточка учета взносов в ПФР (ежегодно)
  • Договора материальной ответственности (при установлении материальной ответственности)
  •  Документация по охране труда
+7 (8412) 61- 68 - 37 ПОЗВОНИТЬ